MAGO PARA TEAM BUILDING

La duración de un team building con magia puede variar dependiendo de varios factores, como el tipo de actividad, la cantidad de participantes y los objetivos específicos de la empresa. Por lo general, un team building con magia puede tener una duración de unas 2 a 4 horas. Sin embargo, es importante señalar que la duración exacta puede ser personalizada según las necesidades y preferencias de la empresa.

Un team building con magia puede abordar una variedad de habilidades y aspectos importantes para el desarrollo de un equipo. Algunas de las habilidades que se pueden trabajar incluyen:

Comunicación: Los participantes aprenden a comunicarse de manera efectiva durante los trucos de magia y al interactuar con sus compañeros de equipo.

Colaboración: Al trabajar juntos en la realización de trucos de magia, los participantes aprenden a colaborar, compartir ideas y esfuerzos para lograr un objetivo común.

Creatividad: La magia requiere pensamiento creativo para idear nuevos trucos y presentaciones, fomentando la creatividad entre los miembros del equipo.

Resolución de problemas: Enfrentar los desafíos que presenta la ejecución de trucos de magia impulsa la resolución de problemas y la búsqueda de soluciones innovadoras.

Confianza: A medida que los participantes dominan los trucos y se presentan frente a sus compañeros, su confianza en sí mismos y en sus habilidades aumenta.

Adaptabilidad: La magia puede ser impredecible, lo que fomenta la adaptabilidad y la capacidad de ajustarse a situaciones cambiantes.

Trabajo en equipo: La realización conjunta de trucos de magia refuerza la importancia del trabajo en equipo y la confianza mutua.

Compartir el éxito: Celebrar los logros obtenidos en los trucos de magia refuerza la importancia de compartir el éxito y reconocer las contribuciones de todos los miembros del equipo.

En resumen, un team building con magia no solo es entretenido, sino que también ofrece oportunidades valiosas para mejorar las habilidades de comunicación, colaboración, creatividad y más, fortaleciendo la cohesión y el rendimiento del equipo.

En un team building con magia, se pueden experimentar diversos trucos como cartas en equipo, mentalismo, ilusionismo y actividades con objetos cotidianos. Los participantes juntos trabajan para realizar trucos que fomentan la colaboración y la creatividad, construyendo actuaciones y adaptando trucos a elementos de la empresa. También se promueven la comunicación y la resolución de problemas a través de juegos de adivinación y desafíos de creatividad. Estas actividades fortalecen los lazos del equipo y crean un ambiente positivo en el entorno laboral.ar la magia de cerca. Esto es ideal para momentos como cócteles previos al evento o reuniones más pequeñas. Por otro lado, el mago optará por una actuación en salón cuando el público sea más grande y requiera una presentación visible para todos. Es perfecto para fiestas más numerosas y lugares de mayor capacidad.

Título: «El Desafío Mágico en Equipo»

Duración: 2 horas

Descripción:

1. Introducción y Conexión: El mago inicia la sesión con una charla motivadora sobre la magia de trabajar juntos y cómo la magia y el trabajo en equipo comparten similitudes.

2. Taller de Trucos Básicos: Los participantes se dividen en equipos y cada equipo aprende un truco básico de magia con la ayuda del mago. Pueden ser trucos con cartas, objetos cotidianos o ilusiones simples.

3. Creación de Actos: Los equipos trabajan juntos para construir un acto de magia completo que incorpora los trucos aprendidos. Deben diseñar la presentación, ensayar la ejecución y decidir el orden de los trucos.

4. Ensayos y Retroalimentación: Cada equipo ensaya su actuación y recibe retroalimentación constructiva del mago y de sus compañeros. Se aliena a ajustar detalles y mejorar la cohesión del acto.

5. Presentaciones en Vivo: Los equipos presentan sus actos de magia en vivo ante todos los participantes y el mago. Se fomenta la creatividad, la confianza y la colaboración mientras realizan sus trucos.

6. Premiación y Reflexión: Después de las actuaciones, se otorgan premios a los equipos en diferentes categorías, como «Acto Más Creativo» o «Mejor Truco de Grupo». Se concluye con una reflexión sobre cómo las habilidades utilizadas en la magia se relacionan con el trabajo en equipo en la empresa.

Esta actividad ofrece una experiencia única donde los participantes no solo se divierten, sino que también fortalecen sus lazos, mejoran sus habilidades de comunicación y colaboración, y aprenden valiosas lecciones sobre la importancia del trabajo en equipo.

La duración para organizar un team building con magia puede variar. Dinámicas sencillas pueden planificarse en 1 o 2 días, pero actividades más complejas y personalizadas podrían necesitar semanas de preparación. Factores como la cantidad de participantes, la personalización requerida y la disponibilidad de recursos influyen en el tiempo necesario para garantizar un evento exitoso y alineado con los objetivos de team building de la empresa.